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Presentación. El mando medio como Manager



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DIRIGIDO A
  • Mandos medios que deseen actualizar y mejorar sus habilidades de dirección y gestión de equipos humanos.
  • Profesionales recién promocionados (o a punto de promocionar) al nivel de mando medio y que habrán de afrontar la coordinación de personas a su cargo.
  • Mandos de cualquier área funcional con la responsabilidad de liderar personas.
Objetivos
  • Ofrecer una visión clara del rol del mando medio hoy en la empresa.
  • Conocer estilos de liderazgo que nos permitan saltar de mando a líder.
  • Manejar técnicas de mando distintas y complementarias a la autoridad.
  • Convertir al equipo de colaboradores en partícipes activos de la gestión.
Programa
  • Roles y habilidades clave del mando medio hoy.
  • De mando a líder.
  • Resultados en el equipo a través de sus personas.

FORMADOR
Carlos Martínez Soler. 
Durante tres décadas como formador, ha entrenado a miles de directivos, ejecutivos y profesionales en estilos de mando y técnicas de dirección de equipos humanos. Su experiencia en cientos de empresas de todos los sectores lo hacen un activo dinamizador del aula a través de múltiples y variadas situaciones reales extraídas de aquellas, casos que enriquecerán al participante y lo situarán antes los retos de su día a día que afrontar desde ya con nuevas pautas de éxito y modelos de gestión de personas.

Coach certificado por la ICF (International Coach Federation), formado en la Escuela de Coaching Cegos, para el crecimiento personal y profesional de mandos y directivos.
Consultor Sr. Asociado en Cegos Deployment.
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13/03/2019 - 05/06/2019 Inscripción onlineInscripción online abierta

Programa. Habilidades y técnicas para Mandos Medios

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