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Taller. Creatividad infinita



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Beatriz Benabarre. Ha Desarrollado un Sistema de Desarrollo Emocional (D.E.M) donde trabaja con la base cognitiva es la Inteligencia Emocional y la corporalidad a través del movimiento y la música. Formada en Inteligencia Emocional y profesora Didacta por la IBF del Sistema Oficial de Biodanza SRT.

Este taller va dirigido a potenciar cualidades y reforzar valores que han estado a la sombra y que emergen en determinadas circunstancias de confianza. Las personas necesitamos una pulsación de vida plena de satisfacción para generar estrategias innovadoras. Objetivos
  • Generar actitudes movilizadoras para generar entusiasmo constante
  • Crear y seleccionar las gestiones emocionales que faciliten la innovación en el día a día.
  • Gestionar y potenciar la imaginación ante la necesidad diaria personal y con las relaciones interpersonales
  • Mejorar la vinculación y el trabajo en equipo por medio del cambio que genera la inventiva grupal.
  • Aumentar la creatividad y vitalidad grupal, con el consiguiente desarrollo de la empatía entre ellos.
  • Estimular la expresión de nuevas potencialidades en el ambiente de trabajo.

METODOLOGÍA
Trabajar el desarrollo personal en movimiento con el sistema S:B:O (Sistema Biocentrico para Organizaciones), sistema que facilita cambios en procesos grupales, crea una atmosfera que permite resurgir las cualidades que la empresa necesita en su equipo o en su cuerpo de colaboradores.

Sus herramientas son dinámicas grupales, rondas de diálogos, reflexiones, procesamientos de vivencias grupales, actividades en equipo. Utiliza la música y el movimiento que produzcan integraciones inmediatas y trasformadoras entre los participantes.

Este taller es un 100% práctico, los participantes están interactuando de forma continua ante las propuestas proyectadas y los escenarios generados para trabajar las objetivos que se necesitan conseguir. Programa
  • Comunicación: potenciar a las personas desde sus cualidades. Reforzar valores grupales para centrar las cualidades individuales
  • Vinculación: trabajo en equipo. Mirar hacia un mismo objetivo, incrementar la participación y colaboración
  • Descubrimiento de motivaciones: producción de ideas practicas.
  • Motivación. Personal y profesional, afianzamiento de estas motivaciones y sistema de recompensa
  • Estimulación socioemocional del grupo
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