Relaciones laborales

Este curso es un programa de formación especializado en la gestión y administración de relaciones laborales en la empresa.

A lo largo del curso, los alumnos aprenderán sobre las leyes y regulaciones laborales, los derechos y obligaciones de los trabajadores y los empleadores, así como sobre las prácticas recomendadas para la gestión de conflictos laborales. También se profundizará en temas como la negociación de contratos, la resolución de conflictos y la gestión de reestructuraciones y cambios organizacionales.

Este curso es ideal para mejorar las habilidades en la gestión de relaciones laborales, así como para aquellos que buscan obtener una visión completa y actualizada de las mejores prácticas en este ámbito. Al final del curso, los participantes tendrán una comprensión sólida de cómo gestionar relaciones laborales de manera efectiva y eficiente.

El curso está dirigido a profesionales de Recursos Humanos, gerentes, supervisores, y cualquier persona interesada en aprender sobre las leyes y normas que rigen las relaciones laborales en una empresa, y cómo manejar situaciones difíciles y resolver conflictos en el lugar de trabajo.

• Comprender las leyes y normas que rigen las relaciones laborales.
• Aplicar las leyes y normas en la gestión de las relaciones laborales.
• Manejar situaciones difíciles y resolver conflictos en el lugar de trabajo.
• Identificar las necesidades de los empleados y mejorar las relaciones laborales.

• Marco jurídico laboral.
• Tipos de contratos.
• Modificación-Suspensión-Extinción de los contratos.
• Nominas y seguro sociales.

Características del curso:

• Formación Bonificable
• Clases Online en Directo
• Campus Virtual
• Con Tutor
• Con Dinamizador

Si quieres conocer el día a día de Campus Ibercaja y acceder a las ventajas y descuentos Alumni Campus Ibercaja en sus actividades, regístrate aquí.